一、岗位职责:1、负责制定幼儿园学期教学工作计划，月工作计划，定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案记录，定期测查幼儿教学效果，并做好记录。

2、负责按照学期教研计划开展教研活动，组织教学观摩、总结、交流经验；

并组织教师、保育员进行各项业务培训，不断提高教师、保育员业务水平和保教能力；

做好活动记录及业务考核，定期对教师、保育员进行考核并做出正确评估；

3、协助园长做好主题活动的策划、执行、反馈；

4、协助园长召开园内行政会、教职工大会、家委会、伙委会及食品卫生管理会，发挥其民主监督作用；

5、负责校区环创，卫生后勤保障，负责幼儿园家长咨询、招生报名工作；

6、总结学年日常保教、家长工作，打印、整理、汇集本部门档案材料；

7、负责整理教师业务档案和教育资料，指导教师玩具、资料、教具的使用计划；

8、协助园长做好其他方面的工作。



二、任职要求：1.大专及以上学历，学前教育及相关专业毕业。

2.须持有教师资格证，有职称证书者优先考虑。

3.具有2年以上幼儿园管理岗位工作经验，以及至2年带班经验。

4.有大局意识，具备较强的沟通协作能力和执行能力，教育管理能力突出，专业理论功底扎实。

5、可以熟练使用教学设备和工作软件。

6、思路清晰，条例清楚，熟悉业务流程，对业务流程进行优化梳理。

5.热爱幼教事业，工作积极主动、责任心强。



三、福利待遇3000-4500元/月无责任薪酬 绩效

四、工作地点:钦州